A Henan tartományban bevezetett új vállalati tanulószerződéses rendszer megvalósítási módszere (próbaverziója) szerint, a Kínai Kommunista Párt 19. Nemzeti Kongresszusának szellemiségének megvalósítása és a tudásalapú, képzett és innovatív munkaerő képzésének felgyorsítása érdekében vállalatunk aktívan reagált a kormány felhívására, és együttműködött Xinxiang városával. A Műszaki Oktatási Központtal együttműködve egyéves szakképzési tanfolyamot szervezünk, amelynek célja a vállalkozás átfogó erejének és az alkalmazottak minőségének javítása.
Az új tanulószerződéses rendszer a munkavállalók műszaki készségeinek fejlesztésére és fejlesztésére szolgál. Az elméleti tanulás és a gyakorlati műveletek ötvözésével képez és hoz létre magas színvonalú munkavállalókat. A tanulószerződéses rendszer bevezetése hatékonyan javíthatja a munkavállalók képzettségi szintjét és munkaképességét, valamint fokozhatja a vállalkozások alapvető versenyképességét.
2020. november 3-án cégünk vezetői személyesen vezették alkalmazottainkat az új tanulószerződéses képzési osztály megnyitó ünnepségén, amely a képzés hivatalos elindítását jelentette. A megnyitó ünnepségen a vezetők a vállalat nevében gratulációjukat és várakozásaikat fejezték ki az új tanulószerződéses rendszer bevezetésével kapcsolatban, remélve, hogy ez a képzés tovább javíthatja az alkalmazottak készségeit, és új életerőt és lendületet adhat a vállalkozás fejlődésének.
Az új tanulószerződéses rendszer képzése révén a munkavállalók szisztematikus és átfogó szakképzésben részesülnek, amely magában foglalja az elméleti tanulmányokat, a gyakorlati működtetést és a munkaköri betanítást. A képzés után a munkavállalók több szakmai készséggel és tudással rendelkeznek, jobban tudnak majd alkalmazkodni a vállalkozás igényeihez, és nagyobb mértékben tudnak majd hozzájárulni a vállalkozás fejlődéséhez.
Az új tanulószerződéses rendszer bevezetése fontos lépés a vállalat számára, amely tükrözi a vállalat tehetséggondozásra és vállalkozásfejlesztésre helyezett nagy hangsúlyát. Úgy vélem, hogy ezen képzési program révén vállalatunk alkalmazottainak minősége tovább javul, és új erőt adhatunk a vállalat fejlődéséhez. A vállalat hajlandó együttműködni az illetékes osztályokkal egy jobb képzési környezet megteremtése, valamint a munkavállalók tanulásának és fejlődésének nagyobb támogatása és garanciája érdekében.
Közzététel ideje: 2023. június 19.